Rainin Instrument LLC, a Mettler-Toledo Company Revisar

El peor lugar para trabajar. Supervisor y líderes racistas. No es un gran ambiente de trabajo.

Los supervisores son muy irrespetuosos con sus empleados, no hablan bien inglés y ignoran a la gente, despiden a todos los afroamericanos que no toleran la falta de respeto y no les importa escuchar el lado de la situación de nadie, excepto el supervisor al que discriminan y sienten que tienen derecho a hablar con cualquiera de cualquier manera que no tratan a las personas por igual en esta empresa han violado mis derechos laborales y derechos de despido
Durante dos semanas estuve allí, aguanté a los supervisores gritando irrespetuosamente y vi cómo sucedían muchos incidentes y les dieron opciones a otras personas que no eran negras, la noción de quedarse a trabajar o irse a casa, no me dieron ninguna opción porque el supervisor que groseramente me exigió que me mudara de una estación que encontré primero y le dije de manera muy profesional que no me estaba mudando y que ella podría haberme preguntado de una mejor manera, lo que no le gustó y me despidieron ... porque Discutí sobre cómo la señora me habló.Tuve varios testigos de este incidente, pero ¿crees que no les importaba? No les importaba ni una palabra. Dije que era su palabra sobre la mía. Luego, el hombre asiático intentó insinuar que necesita una nota del médico. para personas que van al baño más de una vez durante un turno

Estoy tan feliz de que los demás vean el favor y la falta de respeto en que Martha C. trata a cualquiera que ve que le va bien. ¡Fui discriminado y tratado tan mal en Rainin que me rompió el corazón! Dario era un excelente supervisor y de hecho quería ayudar. Aprendes que, a diferencia de Martha, que me trataba como una subespecie en esta empresa, si los superiores hubieran tomado mis quejas en serio, lo mejor es que me hubiera quedado, pero pude ver que eso nunca sucedería . Debido a Martha, renuncié a un gran trabajo, pero diré que fue la mejor decisión para mí en ese momento y si alguien en una empresa te hace sentir menos que humano y ninguno de los de arriba escuchará, ¡entonces separarse es la mejor respuesta! !

El mejor lugar para que todos trabajen. ¡La gente es genial, el producto es increíble! ¡Si puedes entrar, te quedarás!

Hace unos meses que estoy aquí. Mi trabajo me ha desafiado, pero lo digo en el buen sentido, ya que he estado aprendiendo mucho. El proceso de incorporación fue largo pero increíblemente útil para aprender a manejar aquí en Rainin. Ya he conocido a gente increíble en mi equipo y en la oficina. Considerándolo todo, ¡estoy feliz de estar a bordo!

Este lugar era muy bueno para trabajar cuando Dario era nuestro supervisor, pero tan pronto como cambiaron a Martha C. y también a otros supervisores el lunes por la mañana, es muy irrespetuoso y grosero y te molesta sin ninguna razón y todo cambió cuando Martha vino con la peor adición y muy grosera y nos miraba durante minutos para ponernos nerviosos y decirnos que trabajáramos más rápido y más rápido y como si fuéramos esclavos y sí, ella es muy racista, más de 100 personas fueron despedidas o renunciaron y de los 5 meses yo He estado allí, solo ha sido nuestra supervisora ​​durante un mes y cada fin de semana muchas personas se quejan de ella y me dicen que es muy mala y que quieren cambiar de turno, así que soy el hombro en el que apoyarse y todavía digo cosas buenas de ella. como que las cosas mejorarán y tal vez ella solo está pasando por cosas y todos dijeron que no, ella siempre es así y que la conocían porque trabajaron con ella durante un par de años y aún así la defendí y les dije a todos que mantuvieran la calma y lo hicieran. lo que ella dice y me lloran, dicen que hirió sus sentimientos y le arrebató una canasta de las manos de este chico este sábado y fue muy mala al respecto y él estaba tan enojado que vi la expresión de su rostro, me dijo lo fuerte que se la arrebató y se fue fuera del turno porque estaba muy sorprendido por lo que hizo e incluso las personas que han estado en la empresa durante más de 10 a 18 años se quejan conmigo de ella y más de 7 veces ha sido grosera conmigo y me ha llevado a un lado una vez cada dos semanas. Hace alrededor de las 630 am después de un turno de 12 horas solo para decir que no probé algo de la manera que ella me dijo cuando lo hice, pero ella dijo que solo lo hice durante 5 minutos y antes de eso le dije que no había traído mis lentes y que no podía No veo demasiado bien y me dijo que lo hiciera de todos modos y se mantuvo de pie sobre mí mirándome y me apretó el trabajo para que lo hicieran más de 4 personas y lo hice de todos modos y muchas personas sintieron pena por mí y vinieron a ayudarme. cuando se fue porque sabían que era un trabajo de 4 personas en montaje pero nunca discuto con ella ni me quejo y aun así, ella se burló de mí diciendo que podía hablar con la gente, pero tenemos que apresurarnos y todavía nunca dijimos nada e hicimos lo que ella dijo y ella todavía me miraba mal cada vez que me veía y creo que era una situación muy racista y yo Le dije que podía conseguir el número de RR.HH. una vez y ella nunca me lo dio, así que nunca hice nada al respecto y esta mañana me despidieron y dijeron que la razón era que no estaba escuchando a los clientes potenciales y a todos nuestros clientes potenciales Bertha y Marjorie me ama y sabe que hago todo lo que dicen y todos y cada uno de los clientes potenciales hablaron sobre lo grosera que es con ellos, así que créanme, lo que hizo está mal y puedo decir mucho más, pero tengo todo escrito con fechas para mostrar porque lo que le ha estado haciendo a todo el mundo está mal, incluso una chica nueva que empezó este sábado estaba lista para dejar de fumar por su culpa ahora, si más de 100 personas dejaron de fumar en el último mes y cada persona que trabaja allí habla de ella, entonces este es un gran problema y esta situación debe manejarse de inmediato porque puede ' No intimidar a la gente o discriminar a los negros y otras razas solo porque eres supervisor y antes de irme, todos querían que firmara una petición para deshacerme de ella y dije que no, que no necesita perder el trabajo que todavía estaba tomando. para ella y mira cómo me hizo y nunca le falté el respeto a ella ni a nadie, si le preguntas a alguien en mi turno, dirán que fui esclavo para ese trabajo y capacité a todas las personas nuevas y ese no es mi trabajo, pero me pidieron que ... . Espero que se haga justicia porque las vidas de los negros y otras vidas sí importan ... esto no está bien y tengo muchos testigos

Supervisores y líderes muy irrespetuosos

Los detalles llegarán poco después de que mi abogado los revise.