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M
3 hace años que

He tenido fondos mutuos y anualidades durante déca...

He tenido fondos mutuos y anualidades durante décadas. Llamo ... depositan ese día ... esta es la peor empresa jamás ... se estancan y se estancan incluso cuando usted les explica que es una emergencia ... puedo perder mi casa gracias a su ineptitud.

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J
4 hace años que

¡Terrible compañía! Nadie puede explicar por qué m...

¡Terrible compañía! Nadie puede explicar por qué mis pagos programados de una cuenta de jubilación no llegan en la misma fecha todos los meses. Los pagos han variado desde el día 12 del mes (13, 14, 17, 20, 26, 27 ...) ¡incluso hasta el comienzo del mes siguiente! Afortunadamente, este no es mi principal ingreso de jubilación. De lo contrario, tendría problemas para cubrir mis facturas todos los meses. Le daría una calificación de cero si pudiera.

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A
4 hace años que

Espere más de 40 minutos en total para que una per...

Espere más de 40 minutos en total para que una persona real me dé un número de fax para enviar un documento. Esa información podría estar toda en línea sin tener que llamar. Luego, se me indicó que volviera a llamar y me asegurara de que recibieran el fax. (No lo he hecho porque podría significar otros 40 minutos en el teléfono) La mujer que me ayudó fue muy amable, pero esta organización no es una en la que confiaría mi dinero (no sabía que Valic los usaba como un tercero administrador)

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R
4 hace años que

Audra entendió mi pregunta y me dio una respuesta ...

Audra entendió mi pregunta y me dio una respuesta clara sobre cómo resolverla. Ella era agradable, una buena oyente y aprecié su enfoque amistoso, pero profesional, de mi problema. ¡Gracias Audra!

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D
5 hace años que

Ésta es la empresa más difícil con la que me he en...

Ésta es la empresa más difícil con la que me he enfrentado. Mi cuenta de jubilación se creó para pagar la atención médica para mí y mi esposo, e incluso recibí una tarjeta de débito para usar con este propósito. Sin embargo, han rechazado dos veces los pagos de mi seguro médico y el de mi marido. Ahora estoy muy atrasado en el pago de mi factura. También me han hecho enviar varias copias de facturas para otros pagos solo para decirme que no tienen suficiente documentación, por lo que ahora amenazan con suspender la tarjeta para que no pueda usarla para nada. No tengo ninguna duda de que están ganando mucho interés por el dinero que tienen para mí mientras me retrasan en varios pagos de facturas.

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G
5 hace años que

De mala educación por decir lo menos. No tengo ide...

De mala educación por decir lo menos. No tengo idea de por qué nuestro empleador usa a estas personas. Ni siquiera pueden hacer las contribuciones correctamente y luego, cuando los llama, le dicen que están esperando una respuesta de su empleador. Si intentas decir algo más, te cortan. No quieren escucharlo. Durante un breve período de tiempo, cuando iniciaba sesión en mi cuenta, aparecía la información de mi esposa. Cuando iniciaba sesión, veía la cuenta de otra persona. ¡Asegúrese de revisar sus contribuciones mensuales en su sitio web! Ni siquiera saben cómo realizar una auditoría interna, su sitio web no es fácil de usar y no facilita la comunicación con ellos por correo electrónico. Tampoco le dan ningún tipo de estado en su número de caso. Muy arrogante. No es de extrañar que tengan calificaciones tan bajas.

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Alrededor de Midamerica administrative & retirement solutions

Midamerica Administration & Retirement Solutions es un proveedor líder de soluciones de beneficios para empleados para el sector público. La compañía ha estado en el negocio por más de 30 años y se ha establecido como un socio de confianza para las entidades gubernamentales de los Estados Unidos.

En Midamerica, entendemos que administrar los beneficios de los empleados puede ser un proceso complejo y lento. Es por eso que ofrecemos una gama de servicios diseñados para simplificar el proceso y ayudar a nuestros clientes a ahorrar tiempo y dinero.

Una de nuestras ofertas principales es la administración de planes de jubilación. Trabajamos con empleadores del sector público para diseñar, implementar y administrar planes de jubilación que satisfagan sus necesidades únicas. Nuestro equipo de expertos se mantiene actualizado sobre las últimas regulaciones y mejores prácticas para garantizar que los planes de nuestros clientes siempre cumplan con las normas y sean efectivos.

Además de la administración de planes de jubilación, también ofrecemos servicios de administración de cuentas de gastos flexibles (FSA). Las FSA son una forma cada vez más popular para que los empleados ahorren dinero en gastos de atención médica al reservar dólares antes de impuestos en una cuenta que se puede usar para gastos elegibles durante todo el año. Nuestros servicios de administración de FSA facilitan que los empleadores ofrezcan este valioso beneficio al tiempo que minimizan la carga administrativa.

Otra área en la que Midamerica sobresale es la administración de cuentas de ahorro para la salud (HSA). Las HSA son similares a las FSA, pero están diseñadas específicamente para su uso con planes de salud con deducible alto (HDHP). Permiten a los empleados reservar dólares antes de impuestos que se pueden usar libres de impuestos para gastos médicos calificados, lo que los convierte en una opción atractiva para muchas personas. Nuestros servicios de administración de HSA ayudan a los empleadores a configurar y administrar estas cuentas para que sus empleados puedan aprovechar este valioso beneficio.

En Midamerica, nos enorgullecemos de brindar un servicio al cliente excepcional en cada paso del camino. Desde la consulta inicial hasta el soporte continuo, nuestro equipo se dedica a ayudar a nuestros clientes a lograr sus objetivos mientras minimiza las molestias y maximiza el valor.

Si está buscando un socio que pueda simplificar la administración de los beneficios de sus empleados y, al mismo tiempo, brindar resultados sobresalientes, ¡no busque más allá de Midamerica Administration & Retirement Solutions!

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