Infinity Contact Revisar

Absolutamente ninguna integridad en absoluto. Constantemente juega con su comisión y llora mal, pero cada vez que los propietarios o la alta gerencia se presentan en un automóvil con chofer.

La gerencia no tiene la menor idea de cómo motivar además de usar amenazas. También crea sus reglas sobre la marcha. Viola sus propias políticas de recursos humanos para adaptarse a sus necesidades.

Si recibe una llamada de un reclutador de Infinity, huya rápido. Parecerá que está tratando de vender demasiado el trabajo.

En definitiva ante una oferta de trabajo de esta empresa o muerte por inanición opte por esta última. Será menos doloroso.

Salarios bajos y prácticas laborales injustas. El mundo empresarial gastará las ganancias de la empresa en sus salarios y remodelación debido al reciente problema de las chinches en julio de 2015. ¡10x! !

Trabajé aquí unos 4 meses antes de que realizaran un despido masivo donde, según tengo entendido, despidieron a casi el 80% del personal.

Trabajé para Infinty Contact durante 10 meses y, en general, la experiencia fue agradable. Aprendí mucho sobre ventas e incluso sobre mí mismo. Hay mucho potencial en Infinity, ya que es un negocio en crecimiento, aceptar nuevos clientes, nuevas estructuras comerciales e incluso los eventos de la empresa son realmente divertidos. Sin embargo, le doy a Infinity Contact solo 3 de 5 estrellas porque hay algunas cosas que cambiaría. Lo primero que noté es que la calidad del empleado típico no estaba a la altura del trabajo y, como resultado, nunca duró mucho. Subirán a cualquiera de la calle con poca digresión y eso tiene un impacto negativo obvio en la empresa. Además, su enfoque en las ventas no es lo suficientemente agresivo y, por lo tanto, es difícil realizar ventas debido a muchas regulaciones y pautas. También es importante tener en cuenta que las ventas se basan en la calidad y no tanto en la cantidad de clientes potenciales. A los subgerentes les resulta mucho más fácil culpar a los empleados de que no hay ventas, ya que están a punto de decirnos la dura verdad honesta que tuve que descubrir directamente de la boca de los clientes. La verdad es que todos los clientes potenciales sólidos realmente buenos se mantienen en la empresa, por lo que nunca podrá ganar el dinero que debería. Es un lugar divertido para trabajar, pero eso es todo por ahora. Si está ahorrando dinero para una casa y una familia, debe buscar en otro lugar.

La ubicación infinita en Farmington Hills que ayuda con el equipo de productos de Google (KSS) y KSX hacen trampa para obtener una comisión. Las personas con mejor desempeño que están en verde en todos los ámbitos deben ser investigadas, incluida toda la administración de esta instalación. Cierre esta instalación. Los empleados de Google en esta ubicación también son conscientes de esto y permiten que la administración se salga con la suya. La tasa de rotación de los afican American es tan grande que también les permite a los asociados blancos obtener un bono extra y ganar dinero extra y premios para compensar por obtener números más altos en el tablero por comisiones para que el equipo supere el 100% para que los gerentes puedan recibir comisiones para sus 4 mejores artistas. Informe a Google Corporate HR de lo que está sucediendo.

¡Amo trabajar aquí! ¡Una de las mejores empresas para las que he trabajado!

Muy buen trabajo, si puede manejar un entorno de ventas telefónicas. La instalación es muy agradable, y los empleados de arriba a abajo son muy energéticos, divertidos y amigables.