Honda Manufacturing of Indiana Revisar

¡Mi amigo trabaja aquí! ¡Le encanta el ambiente de 'escritorio abierto' y su atuendo Honda que usa para trabajar!

Lo único bueno de este lugar es la tarifa de pago y las bonificaciones. Dicen que se preocupan por sus asociados y que su respeto por la política individual no incluye a la alta dirección. El 90% de su administración es la peor administración que he visto. Si tiene un problema, lo investigaré y nunca tendrá noticias de ellos y el problema nunca se resuelve. Todos sus procesos están sobrecargados y causan lesiones y luego no quieren ocuparse de eso. Intentan alejarlo de su edad y artritis o lesiones previas. Traen unas 40 personas y casi nadie se queda. Estuve allí durante casi 9 años y esta empresa me jodió y todavía estoy esperando mi último cheque de pago.

Ama la cultura laboral y el respeto por el individuo.

Lástima que menos de una estrella no sea una opción. La gestión de Honda y las empresas contratadas es terrible. Independientemente de su ética de trabajo o antigüedad, por ejemplo, si usted dice o hace algo que alguien quiere ofenderle, es "investigado" y luego despedido en 3 días. No puedes decir tu lado. La gerencia de todos lados tiene miedo de la confrontación, miedo de ser hombre y realmente encontrar la verdad. Si quieres trabajar con niños en edad escolar que actúan como adultos, esto es para ti. Además, si se mete en algún problema y pierde su trabajo, no puede trabajar para ninguna empresa que trabaje en la propiedad, estará restringido.

Voy aquí todos los días porque es el único lugar que tiene un drive thru para camiones semi. La fila es siempre larga y nunca hacen bien mi pedido. En realidad, ni siquiera me dan comida y la chica de la ventanilla del auto me dice que deje mi remolque y compre otro. Tengo tanta hambre.

Estoy en el Departamento de VQ y su ritmo es rápido y es un ritmo lento. Rotación de trabajos cada 2 horas y excelente paga, beneficios y bonificaciones. Cada departamento es una experiencia laboral diferente. ¡Gestión inteligente!

La gerencia no está capacitada y es muy poco profesional, creen que los trabajadores de línea son prescindibles, la única forma de avanzar es tener amigos o familiares en la gerencia. Los trabajadores de línea están trabajando en exceso sin la ayuda de la gerencia para mejorar las condiciones de trabajo. Las lesiones están en su punto más alto sin ayuda o plan de la gerencia

¡¡¡Gran lugar para trabajar!!! ¡El pago y los beneficios también son excelentes! Si estás buscando trabajo y estás dispuesto a trabajar, ¡te recomiendo que te postules para trabajar aquí!

Lento, lento, lento, atravesando la puerta, debería tener una puerta de contratista, pero no

Trabajé allí durante 2 años en EXO one line y casi todos en mi línea eran muy buenas personas, pero están esos empleados que son empleados de Honda que no hacen nada y piensan que no tienen que hacer nada porque son un Empleado de Honda y usted es un empleado de Elwood, no es más que una mierda en sus zapatos si está empleado en Elwood. Sin mencionar que todos los empleados de Honda que son a tiempo completo, obviamente, no son muchos, están a cargo de Temporarios, pero obtuvieron un bono de $ 5,000 y no obtuvimos nada, tal vez si realmente fuera una igualdad de oportunidades real, él sería un buen lugar y sí, pasé por el proceso de entrevista y tomé la prueba para convertirme en un empleado de tiempo completo, pero obviamente no sería lo suficientemente bueno para ganar dinero con Honda, pero seguro que podría ganar dinero en Elwood