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Checkster: la solución definitiva para recursos humanos, reclutadores y gerentes de contratación

En el acelerado mundo empresarial actual, encontrar el talento adecuado es crucial para el éxito de cualquier organización. Sin embargo, el proceso de contratación puede ser una tarea desalentadora para los profesionales de recursos humanos (RR. HH.), los reclutadores y los gerentes de contratación. Con tantos candidatos para elegir y tiempo limitado para tomar una decisión, es fácil sentirse abrumado.

Ahí es donde entra en juego Checkster. Elegido por muchas empresas de Fortune 500 como su solución preferida para las actividades de contratación nueva, Checkster proporciona a los profesionales de recursos humanos la certeza que necesitan al tomar decisiones importantes de contratación.

¿Qué es Checkster?

Checkster es una plataforma de software innovadora que agiliza el proceso de reclutamiento al proporcionar soluciones automatizadas de verificación de referencias y retroalimentación de candidatos. Ayuda a las organizaciones a tomar decisiones mejor informadas sobre contrataciones potenciales al proporcionarles datos precisos sobre cada candidato.

La plataforma ofrece dos productos principales: Reference Insights y Talent Insights. Reference Insights permite a los reclutadores recopilar comentarios de las referencias de forma rápida y sencilla, mientras que Talent Insights proporciona análisis en tiempo real sobre las habilidades y competencias de los candidatos.

¿Por qué elegir Checkster?

Hay varias razones por las que los profesionales de recursos humanos deberían considerar el uso de Checkster:

1. Ahorra tiempo: con las herramientas automatizadas de verificación de referencias, como Reference Insights, los reclutadores pueden ahorrar horas de tiempo que, de otro modo, se gastarían contactando referencias manualmente.

2. Mejora la calidad de la contratación: al recopilar datos más precisos sobre cada candidato a través de la función de análisis en tiempo real de Talent Insights, las organizaciones pueden tomar decisiones mejor informadas sobre a quién contratar.

3. Aumenta la participación de los candidatos: los candidatos aprecian estar involucrados en el proceso de contratación a través de herramientas como Reference Insights, que les permite proporcionar comentarios sobre su propio desempeño durante las entrevistas o evaluaciones.

4. Reduce el sesgo: al utilizar datos objetivos recopilados a través de Talent Insights en lugar de confiar únicamente en opiniones subjetivas o sensaciones viscerales durante las entrevistas o evaluaciones, se reduce el sesgo en los procesos de toma de decisiones.

5. Mejora la marca del empleador: el uso de tecnología innovadora como Checkster demuestra el compromiso de una organización para mantenerse a la vanguardia de las tendencias de la industria y, al mismo tiempo, mejorar su reputación como empleador elegido entre los mejores talentos.


¿Como funciona?

La plataforma de software de Checksters está diseñada pensando en la facilidad de uso para que incluso aquellos sin experiencia técnica puedan usarla de manera efectiva:

1) Regístrese para obtener una cuenta de prueba gratuita en checksters.com
2) Crea tu anuncio de trabajo
3) Invitar candidatos por correo electrónico
4) Los candidatos completan la evaluación en línea
5) Los reclutadores reciben informes

Precios

El modelo de precios de Checksters varía según el tamaño de la empresa, pero comienza en $ 99 por mes por licencia de usuario.


Conclusión

En conclusión, si está buscando una solución confiable que lo ayude a agilizar su proceso de contratación y al mismo tiempo mejorar su calidad de contratación, ¡no busque más que Checkster! Con su innovadora plataforma de software diseñada específicamente para profesionales de recursos humanos que desean certeza al tomar decisiones importantes de contratación, ¡esta herramienta tiene todo lo que necesita! Entonces, ¿por qué esperar? ¡Regístrate hoy!