Krishna N

Repaso de Brickwork India Pvt. Ltd.

Debido al beneficio personal de alguien, perdí la ...

Debido al beneficio personal de alguien, perdí la oportunidad de trabajar aquí. Solo porque tenía una brecha de un año en mi empleo, querían obligarme a unirme para una depreciación en lugar de un aumento. Mientras transmitía mi consulta, me dijeron que tenían otro candidato listo ya que no estoy de acuerdo con la empresa CTC. Fui a la entrevista a las 10.30 a. M. Aunque me pidieron que fuera a las 11.30 a. M. Esperé hasta las 13.30 para la primera ronda y me enviaron a almorzar. Publique que hubo una ronda de Apti y Vercent que se prolongó hasta las 4 y, finalmente, después de la ronda final de mánager alrededor de las 5.30 pm fui seleccionado. Tenía esperanzas, pero en cambio fui explotado. Al ser una pequeña empresa y una industria de servicios, es muy barato explotar a alguien que necesita un trabajo. Incluso un aumento del 5-10% en mi salario anterior habría sido bienvenido, pero en cambio fui explotado para unirme por un salario depreciado. Ahora, después de enviarles un correo, quieren contratarme con una caminata adecuada. Pero perdí la confianza, y al ser una empresa pequeña me resultará incómodo unirme y enfrentar al responsable de la humillación por la que tuve que pasar cuando le dije a mi familia que tuve que dejar un trabajo que me ofrecieron.
Discuta todo con claridad, especialmente si dice que está esperando un "CTC estándar de la industria", es posible que piensen que está bien para unirse por un pago depreciado en su casa anterior / existente.

Traducido