Utsav Banerjee

Repaso de IDE Consulting Services Pvt Lt...

No puedo mencionar mucho sobre los contras. como n...

No puedo mencionar mucho sobre los contras. como nunca trabajé con esta empresa, solo comparto la experiencia de la entrevista:
Así que comenzaré la experiencia desde la primera llamada que recibí de Uzma (la consultora IDE), muy profesional por teléfono y ella me llamó tres veces en los próximos dos meses para la entrevista. Así que programé mi línea de acciones en consecuencia y fui a la entrevista.
Me tomó 20 minutos ubicar el edificio de su empresa, ya que no había ningún letrero afuera, al llamar a la consultora ella me guió y cuando llegué al lugar vi su logo IDE impreso en un papel tamaño A4 y pegado en la pared, Estaba totalmente confundido hacia dónde me dirigía, pero de todos modos pensé en intentarlo.
Cuando llegué a su oficina, vi un salón de belleza que estaba ubicado justo al lado de la puerta de la oficina principal, era horrible. Entré a su oficina y conocí a Uzma, parecía muy profesional y me llevó a la sala de espera, durante este tiempo estaba mirando el piso de su oficina a través de la puerta de vidrio, parecía extremadamente profesional.
Fui a la primera ronda con el Gerente de Adquisiciones de Operación y salió bien, al final me pidió mi último paquete retirado, le dije e informé mis expectativas, tomó nota de lo mismo y dijo que lo revisaría en consecuencia. Uzma me informó que he superado la primera ronda y volveré después del almuerzo para la segunda ronda con el Director.
La segunda ronda fue un poco complicada y duró 1 hora y 45 minutos, los caballeros que tomaron mi entrevista (Suresh Muniswamy) explicaron el portafolio completo de la empresa y el JD pero al final de la entrevista también mencionó que mis expectativas son muy alto. Luego lo negocié con la expectativa estándar de la industria, sobre la cual dijo que hablará y se comunicará conmigo.
Ahora que llega el clímax, nadie vuelve a llamar hasta que dos semanas después los llamo para comprobar el estado. Uzma contesta el teléfono y ella responde que estaban muy ocupados debido al fin del año financiero, dijo que lo consultará con el Director y volverá a llamar en dos minutos.
Toda la impresión se echó a perder cuando volvió a llamar. Uzma dijo que la gerencia ha decidido ofrecerme un paquete especial de 25 k lo que lo convierte en 3 PA, sabiendo que mi último retiro fue mucho mayor considerando que todavía me ofrecían un paquete mucho más bajo.
Fue tan vergonzoso que una empresa ofrezca a un solicitante experimentado un paquete mucho menor que su CTC real.
En mi carrera profesional de más de 6 años, nunca había experimentado una experiencia tan desagradable, usaron palabras grandes durante la entrevista, especialmente el Director, que tomó una sesión de 1 hora y 45 minutos y luego ofreció un paquete menos.
Creo que para los que buscan empleo les dará una idea clara de que esta empresa es solo una "pérdida de tiempo".
No pueden pagar un letrero, ¿cómo pueden permitírselo a usted?

Deja de perder el tiempo de los postulantes, venimos preparados y con muchas expectativas. Si el paquete de uno es más alto que su losa estándar, infórmele amablemente que no puede pagarlos o que su experiencia no es relevante o no coincide con el perfil deseado en la primera ronda, en lugar de proceder con su solicitud para la ronda final. y luego ofrecer un paquete menor que el último retirado.
Fue extremadamente poco profesional e insultante, sé que estos comentarios son reseñas que no importan mucho para su empresa, pero no soy un novato y tengo conexiones genuinas con los expertos de la industria que sin duda encabezarán mi publicación.

Traducido