Nicole Rae

Repaso de Dungarvin Minnesota, LLC

El proceso de capacitación fue muy refrescante ya ...

El proceso de capacitación fue muy refrescante ya que estuve en la industria durante 3 años cuando comencé. El trabajo es como la mayoría de los hogares grupales en otras empresas, simplemente más dinero. El entrenamiento hace que parezca más de lo que parece. Fui descuidado por la gerencia, abusado por las personas atendidas, solicité transferirme de 3 a 4 veces y la única vez que realmente intentaron resolver una situación es cuando tenían miedo de que renunciara a ellos. Una OPC me había dicho que mis sentimientos no importan y que todo se trata de la persona atendida, no estaba en desacuerdo, pero claramente a ellos no les importa el estado en el que se encuentra su personal mientras atienden a las personas. La forma en que se instaló esta casa, repudió a su personal. Me estaban obligando a hacer ciertas tareas que, verbalmente, expresé que eran demasiado difíciles para mí varias veces, documentadas minuciosamente sobre el abuso que recibí de una persona atendida. Un OPC barrió mucho de lo que me ocupé allí, debajo de la alfombra. Me dijeron que si no hacía esa tarea, no estaba haciendo mi trabajo. La tarea en cuestión no tenía sentido con el nivel de dificultad que tenía y la hora del día en que se estaba realizando, sentí que estaba siendo el objetivo de RPC y OPC. Solo recomiendo esta compañía si no le importa que lo traten como basura y lo arrojen a un segundo plano.

Traducido