Anjali Nautiyal

Repaso de Infogain, Noida

Recibí un correo electrónico de infogain noida con...

Recibí un correo electrónico de infogain noida con respecto a la oferta de trabajo en el departamento de ingeniería. Solo para confirmarlo, envié un correo electrónico al departamento de recursos humanos y le pregunté sobre la apertura, pero en serio, el comportamiento de recursos humanos es muy grosero y malo.

Le pregunté sobre la apertura, dijo, para este perfil necesitamos 3-4 años de exprnc, le dije que tengo un mes menos de exp y hay alguna otra apertura ... su comportamiento fue muy grosero y desconectó la llamada . Estoy trabajando con la empresa, que es una marca muy importante en comparación con infogain y creo que la mentalidad de RR.HH. es como si alguien lo llamara porque necesitaba mucho el trabajo y por eso se comportaba así.

Creo que infogain debería enseñarles a sus RR.HH. cómo hablar y comportarse correctamente. Peor exp

Nunca recomiendo a nadie que interactúe con el hr de esa empresa.

Traducido