Chris D

Repaso de Staffing Plus

Nunca antes había tenido que escribir una crítica ...

Nunca antes había tenido que escribir una crítica tan mala, pero realmente tuve que compartir mi experiencia porque esto me ha revelado mucho. Espero que otras personas no tengan que experimentar esto.

CONTRA: Mi experiencia con esta empresa ha sido EXTREMADAMENTE desagradable. El proceso de contratación es una broma, actúan como si solo quisieran cuerpos en el lugar y no les importaba obtener los detalles.

Los reclutadores asistentes no parecen saber qué información necesitan obtener para las nuevas contrataciones y el proceso tarda meses en completarse. Se contradicen con la documentación necesaria. Primero fueron 48 créditos universitarios, luego de ser contratado unos meses más tarde fue licenciatura, luego una semana después diploma de escuela secundaria ... Esperan meses incluso para verificar sus referencias, pero nunca le dicen qué tipo de referencias quieren que no sean profesionales. . Luego siguen pidiendo referencias diferentes, lo que no tiene sentido. Tienes que seguir yendo y viniendo con ellos varias veces, lo cual es una gran pérdida de tiempo. ¿Por qué no me dice de antemano todo lo que necesita para que pueda proporcionárselo de manera rápida y EFICIENTE?

Sus programas de capacitación en línea son defectuosos y obtener apoyo para resolver problemas es una molestia. Literalmente tomó el mismo entrenamiento 5 veces antes de registrarse completo.

Los reclutadores asistentes tampoco parecen querer ser útiles e incluso amenazaron con retener el cheque de pago porque esperaron de 3 a 4 meses para solicitar documentación adicional que no se requería inicialmente o incluso mencionó que se requería cuando se contrató y esperaba recibirla. el día siguiente.

Supongo que el primer asistente de contratación con el que traté ya no está en la empresa (espero que hayan dejado de comunicarse, así que quién sabe). Me pidieron enviar por correo electrónico información CONFIDENCIAL personal a su inseguridad por correo electrónico. Lo cual para cualquiera que no lo sepa es una ENORME riesgo de seguridad de alerta en la era de las computadoras. INACEPTABLE.

También me pidieron que les enviara mi OFICIAL (no una copia o copia oficial) de mi título por correo y ellos "simplemente lo devolverían por correo después", recuerde que perdieron la información que se envió por correo electrónico. Esto parecía una solicitud absurda incluso si no habían perdido mi otra información. También estuve en la oficina una semana después de que me contrataron y no me dijeron que lo trajera en ese momento ni siquiera me dijeron que era necesario, por lo que esto me deja aún más perplejo.

El segundo asistente de reclutamiento con el que tuve que tratar fue grosero y muy poco profesional. Seguía diciéndome que ya habían pedido cosas que no hicieron y que era mi culpa. Literalmente, tenía copias por correo electrónico de cada conversación, lo que demostraba que estaban llenas de contenido.

Incluso llamé y pedí que me dirigieran a un gerente, ya que no tenía sentido por qué el proceso de contratación se estaba cancelando durante más de 6 meses. Procedieron a darme el asistente de reclutamiento con el que estaba teniendo problemas. ¿POR QUÉ?

Creo que esta empresa necesita una revisión por parte de la administración y algunas capacitaciones profesionales serias y mejoras en torno a la cultura corporativa positiva para sus reclutadores, así como algunos protocolos definidos para que los asistentes de reclutamiento los sigan para que sean completos y directos. No invente algo simplemente porque no sabe la respuesta. El comportamiento tóxico es contagioso, por lo que solo empeorará hasta que alguien se enfrente a él.

Finalmente, el hecho de que esta empresa pueda colocar personas en puestos de RR.HH. en otras ubicaciones es aterrador.

PRO: la ubicación de la ubicación era agradable.

Traducido